图书馆因事业发展需要，拟招聘1名事业编制工作人员，具体信息如下：
一、岗位信息
岗位名称：信息资源管理与利用
岗位职责：
1. 负责文献资源的采集、组织、加工与利用相关工作。
2. 负责信息采集、数据获取与处理、数据管理，数据分析与应用，撰写相关研究报告等。
3. 负责图书馆信息系统调研与建设、日常运维、升级改造等。
二、基本要求
1. 具有良好的思想政治素质和道德品质，遵纪守法。
2. 热爱图书馆事业，具有高度的责任感和奉献精神，有志于长期从事图书馆工作。
3. 京内生源。2022年应届统招统分毕业研究生，硕士及以上学位。硕士毕业生年龄一般不超过27周岁（1995年1月1日及以后出生），博士毕业生年龄一般不超过31周岁（1991年1月1日及以后出生），特别优秀者可适当放宽。
4. 专业类别：图书情报与档案管理类、管理科学与工程类、计算机科学与技术类、计算机类、教育学类、历史学类、统计学类、法学类。
5. 具有较强学习能力，能研究性地开展工作；具有较强的服务意识与团队精神；具有良好的人际沟通能力；熟练应用计算机；熟练掌握一门外语。
6. 身心健康。
三、相关说明
1. 凡求职者须点击下载应聘信息表，填写后发至邮箱：
tsgrenli@bnu.edu.cn
联系人： 黄老师
联系电话：010-58808008
2. 提交简历截止日期：2022年4月15日
3. 报名后，如您在2022年4月27日前未接到电话通知，表示您没有获得面试资格，我馆将不再逐一通知所有报名者，请您理解。
图书馆
2022年3月23日
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